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채용 공고

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FAQ

자주 묻는 질문 - 1

공고 간 중복지원도 가능한가요?

다수의 채용공고에 지원 가능하며, 가장 자신 있는 한 개의 포지션에 지원하셔도 좋습니다. 메디쿼터스에서는 지원자의 역량과 경험에 보다 부합하는 포지션 및 직무가 있다면 역으로 제안 드리기도 하니 많은 지원 부탁드립니다.

제출 서류는 어떤 것들이 필요한가요?

이력서 및 경력기술서는 필수사항이며, 본인의 업무 역량과 경험을 잘 표현할 수 있는 포트폴리오, 인스타계정 등 추가 서류를 제출해 주시면 서류 검토에 큰 도움이 됩니다.

공고에 기재된 경력사항이 없고 유사 경험만 있을 경우, 지원이 불가능한가요?

포지션은 공고에 게재되어 있는 JD를 기준으로 서류전형을 검토하고 있습니다. 따라서 동종 경험을 갖고 계신 분을 우선 검토하고 있으나, 유사 경험이라도 채용 포지션에 활용할 수 있는 경험이라고 판단되는 경우에는 충분히 고려하여 검토하고 있는 만큼 지원은 가능합니다. 단, 기본 자격요건에 부합되지 않거나 유사 경험이라도 담당 직무의 자격요건에 부합하지 않는 경우 불합격이 될 수 있으니 참고해 주시기 바랍니다.

채용 과정에서 가장 중점을 두는 부분은 무엇인가요?

경력직 위주로 채용하는 만큼, 메디쿼터스에서 담당하게 될 업무를 주도적이고 성취지향적으로 해내는 역량이 있는지를 중점적으로 검토합니다. 그 이후 메디쿼터스의 조직문화와 가치에 공감하며 함께 성장할 수 있는 동료인지를 확인하고 있습니다.

채용 사이트에 공고가 없는 경우, 채용이 마감되거나 진행하지 않는 건가요?

수시채용으로 진행됨에 따라 기간 내 합격자가 확정되어 조기 마감되거나, 내부 사정으로 채용이 취소 또는 연기되는 경우가 있으니 양해 부탁드립니다.

서류/면접 전형 결과는 언제 나오나요?

지원일 및 면접일로부터 최대 15일 이내로 결과를 개별 안내드리고 있습니다. 15일이 지났음에도 불구하고 결과가 발표되지 않은 경우, 심사숙고하여 검토 후 결과를 안내드리다 보니 지연되는 상황으로 이해해 주시면 감사하겠습니다. 빠른 시일 내에 안내드릴 수 있도록 하겠습니다.

면접 합격 이후 절차가 궁금합니다.

면접 합격 시 입사 처우 및 입사 일자에 대한 내용을 조율합니다. 모든 사항에 대해 동의하실 경우, 입사 구비서류와 출근 정보에 대해 메일로 송부드리고 있습니다.